本文摘要：我州智力移民工程燃起库区移民脱贫致富新希望近年来，我州开展以中长期职业技术教育为主的库区智力移民培训工作，采取分类抓培训的措施，取得了可喜的成效，截至目前，全州库区在外务工移民已达3万余人，年实现劳务收入1.8亿元。

我州智力移民工程燃起库区移民脱贫致富新希望近年来，我州开展以中长期职业技术教育为主的库区智力移民培训工作，采取分类抓培训的措施，取得了可喜的成效，截至目前，全州库区在外务工移民已达3万余人，年实现劳务收入1.8亿元。不少移民因此走出了库区，摆脱了贫困，走上了致富道路。

　　我州现有大中小型水库600余座，水库移民44万余人，其中大中型水库32座，水库移民16万余人。近年来，根据省委、省政府关于新时期移民工作要加大培训力度，加速贫困库区特别是无地少地移民向库外非农产业转移的指示精神，移民部门结合我州库区的具体实际，紧紧抓住库区移民劳务技能培训与转移就业安置，以市场需求为导向，尊重移民意愿，积极探索培训方式，努力提高培训质量，通过培训移民、输出移民，实现了“培训一批、就业一批、脱困一批、带动一方”的目标，初步形成了帮助库区贫困移民脱贫致富的长效机制。

　　抓组织领导，转变工作思路，变被动应付为主动服务。我州库区山高坡陡，资源环境承载压力大，全州移民人均耕地面积仅0.43亩,有3万余富余劳力需转移就业，近2万移民生活在贫困线以下。

面对这一严峻现实，全州上下形成了抓培训就业就是抓库区产业结构调整、就是抓移民脱贫增收的观念，形成了“富裕移民必须减少移民，减少移民必须转移移民，转移移民必须培训移民”的共识。在州委、州政府领导下，2006年，州里成立了由移民、教育、扶贫、科技、劳动和社会保障等部门为成员单位的智力移民工作领导小组。8县市根据州里要求，成立了专门的培训机构，明确专人负责抓培训。并将库区移民劳务技能培训统一纳入“一体两翼”扶贫开发范畴，5年来，争取农业、劳动保障和科技部门资金400多万元投入库区各类培训。

　　抓中长期职业技术教育，提高综合素质，变低层次转移为高层次转移。2006年，我州出台了《湘西州库区中长期职业技术教育实施办法》。明确规定移民学员在校学习两年除享受教育部门提供的每人每年1500元的补助外，其学费、书本费和就业交通费均由州移民局承担，并对品学兼优学生实行助学金奖励，极大地调动了广大移民子弟的学习积极性。

当年，全州招生库区贫困移民子弟300人，目前在校移民学员已达到了680人。为了确保移民学员学成后能做到100%安置就业且就业稳定率达到90%以上，在学生入学之初，便落实了三个方面的协议，即州移民局与三所基地学校联合办学协议、基地学校与用人单位的安置就业协议、基地学校与移民学员的安置就业协议，这样做到权利和义务十分明确，消除了移民学员的思想顾虑，确保了办学质量，维护了移民的合法权益。截止2009年10月，2006级和2007级库区中长期职教6个专业304名移民学员除34人继续深造外，其余270人已全部安置就业。　　抓短期劳动技能培训，提高就业能力，变零星转移为批量转移。

州移民局与州扶贫办联合制定了《湘西州库区移民劳务技能培训项目管理暂行办法》。对适龄富余劳动力参加短期劳动技能培训实行全部免除培训费，并且还从专项资金中为培训学员在校培训期间每月补助生活费100元，一次性补助安置就业交通费200元。在培训内容上，突出职业技能教育，注重强化学员动手操作能力，辅之以必要的职业道德、职业纪律、职业安全知识以及城市生活常识，提高了学员的综合素质。

在培训课程设置和培训方式上，推行了“专业课+技能课+实习课+就业素质课”相结合的课程设置体系，并根据用工单位需要增设用工单位指定的课程或请用工单位技术人员来学校给培训学员授课。　　2010年，根据州委、州政府实施百万农民大培训工程的重大部署，州移民局已着手在库区实施10万移民大培训工程。作为全州百万农民大培训工程的重要组成部分，10万移民大培训工程以提高移民科技文化素质和移民劳动技能，增强就业和创业能力，促进移民增收致富为目标，按照“政府推动、部门实施、机构培训、移民受益”的思路，实行务农培训与务工培训相结合，就业培训与创业培训相结合，就近就地转移培训与异地转移培训相结合，上门培训与集中培训相结合，培养造就一大批有文化、懂技术、会经营的新型移民。

将进一步燃起移民脱贫致富新的希望。【责任编辑：道成】。

本文关键词：bat365在线登录入口,best365官网登录入口,bat365在线官网登录入口

本文来源：bat365在线登录入口-www.lzfksp.com